1. Gestion de la comptabilité
• Responsable de la validation des travaux de saisie de l’équipe comptable ;
• Garant du respect des consignes en matière d’harmonisation et de codification comptable ;
• Maîtrise des comptes par un suivi régulier des travaux des collaborateurs et des informations contenues dans les documents comptables ;
• Coordinateur des travaux de clôture mensuelle (dont il définit les principes) dans un souci de respect des délais et de mise en évidence des points de blocage ;
• Interaction avec les contrôleurs financiers et tout autre département (DRH, Achats, DSI, Trésorerie…) pour assurer la fiabilité des données comptables et le partage d’informations;
• Apport de bonnes pratiques comptables & de gestion et partage d’expériences.
• Référent pour tous les collaborateurs en lien direct avec la comptabilité mais ne dépendant pas directement du département
2. Management
• Encadrement direct de l’équipe comptable (sur place ou déportée, le cas échéant) : délégation, anticipation et supervision
• Evaluation des membres de son équipe
• Formation ; capacité à faire progresser
• Garant de l’organisation du service comptable (procédures et répartition des tâches)
3. Communication
• Relais interne à la Direction financière par rapport aux demandes inter-directionnelles
• Interlocuteur des différents tiers dont l’intervention porte sur le périmètre du poste (entre autres : Commissaire aux comptes, consultants, administration fiscale, secrétariat juridique, banques, fournisseurs,…)
4. Travaux connexes
• Vérification avant dépôt et/ou établissement des déclarations fiscales (IR, TVA, IRI, ISI,…) ;
• Etablissement des états financiers annuels (éventuellement mensuels – format provisoire de classeurs) ;
• Tout reporting en lien avec les éléments comptables ;
• Supervision du classement (papier et numérique) et du rangement.
• Bac + 5 ou Master en Comptabilité / Finances
• Expériences de 5-6 ans
• Maîtrise parfaite des normes et principes comptables malgaches
• Connaissances avancées en matière fiscale et administrative (documentation, gestion des procédures avec l’Etat,…)
• Connaissances éventuelles en opérations import/export
• Langue française courante
• Bonnes connaissances des logiciels comptables
• Connaissances en matière d’ERP (X3 ou Sage 1000 apprécié)
• Maîtrise du pack office
• Compétences managériales abouties
• Rigueur et organisation
• Bonne communication transverse et top-down
• Ténacité et persévérance
• Aptitude à travailler en équipe
• Discrétion
• Intégrité
• Dynamisme, enthousiasme & Force de proposition
• Sens des responsabilités
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