24/04/2025 |  GROUPE FILATEX |  Contrat CDI |  Date limite de candidature : 29 Avril 2025 |  Antananarivo 

IMMOBILIER-ENERGIES-VENTURES

I – RÉSUMÉ DU POSTE
Nous recherchons un Graphic designer, qui aura pour mission de d’assurer la conception et la production de supports visuels créatifs, impactants et alignés avec l'identité du Groupe. Il travaille sous la direction du Responsable Créatif et en étroite collaboration avec les Business Partners Communication pour garantir la cohérence visuelle des prises de parole du Groupe, dans tous ses secteurs d’activité.

II – MISSIONS PRINCIPALES
• Création graphique et design visuel
Concevoir des visuels pour les campagnes corporate, les supports événementiels, les publications print/digital (rapports, brochures, newsletters, etc.)
Décliner des concepts créatifs selon les différents formats et canaux de diffusion (réseaux sociaux, web, print, PLV, signalétique…)
Réaliser les maquettes et préparer les fichiers pour impression ou intégration web
• Contribution à la stratégie de communication visuelle
Participer à la réflexion créative en amont des campagnes (benchmark, moodboards, propositions graphiques)
Collaborer avec les équipes éditoriales, vidéo et RP pour garantir une cohérence visuelle globale
Veiller au respect de la charte graphique du Groupe et proposer ses évolutions si nécessaire
• Coordination avec les parties prenantes
Interagir avec le Responsable Communication pour assurer la qualité et les délais
Être force de proposition pour améliorer les supports et processus de production
• Veille et innovation
Assurer une veille sur les tendances design, typographies, UX/UI et nouveaux formats visuels
Proposer régulièrement des idées créatives adaptées aux cibles et aux objectifs de communication du Groupe

• Bac+3 en design, informatique, communication/marketing
• 3 à 4 ans d’expériences dans un poste similaire, idéalement en agence ou au sein d’un service communication
• Maîtrise parfaite de la suite Adobe Creative Cloud (Illustrator, Photoshop, InDesign, After Effects est un plus)
• Bonne connaissance des contraintes techniques liées aux supports print et digitaux
• Capacité à décliner une identité visuelle de façon cohérente et différenciante
• Bonne compréhension des enjeux de branding, d’UX/UI et de design orienté utilisateur