Le Contrôleur de Gestion est responsable du suivi de la performance financière de l'entreprise, de l'élaboration et de la gestion des outils de pilotage (budgets, tableaux de bord, prévisions). Il soutient les différents services dans l'optimisation de leurs ressources et de leurs coûts, en assurant une analyse financière précise et pertinente, essentielle pour éclairer les décisions stratégiques de l'entreprise . Ses responsabilités sont :
1. Suivi budgétaire et contrôle des coûts :
o Élaboration et suivi des budgets par département.
o Analyse des écarts entre prévisions et réalisations, avec actions correctives.
o Optimisation des coûts et amélioration de l'efficacité.
2. Reporting financier :
o Production de reportings mensuels, trimestriels et annuels.
o Présentation des résultats financiers à la direction et aux équipes opérationnelles.
3. Analyse de la rentabilité :
o Analyse de la rentabilité des produits et services.
o Évaluation des investissements et calcul du retour sur investissement.
4. Prévisions financières :
o Élaboration des prévisions financières à court, moyen et long terme.
o Contribution à l’analyse de la trésorerie et optimisation des flux financiers.
5. Accompagnement opérationnel :
o Support et conseils aux équipes opérationnelles pour la gestion de leurs budgets.
o Identification de leviers pour améliorer la rentabilité et la performance des activités.
6. Optimisation des outils de gestion :
o Mise en place et amélioration des outils de contrôle de gestion ( ERP, Excel, reporting).
o Développement d'indicateurs de performance pour suivre l’activité.
7. Audit et contrôle interne :
o Mise en place de procédures de contrôle interne liées à la gestion financière.
o Veille sur les évolutions des normes comptables et pratiques du contrôle de gestion.
• Formation : Bac +5 en Contrôle de Gestion, Finance, Comptabilité, ou équivalent.
• Expérience : Minimum de 2 à 3 ans d'expérience en tant que contrôleur de gestion, idéalement dans un environnement industriel, commercial ou de service.
• Compétences techniques :
o Maîtrise des outils bureautiques, en particulier Excel (niveau avancé).
o Connaissance des ERP financiers (SAP, Oracle, etc.) et des logiciels de reporting (Power BI, Tableau, etc.).
o Bonne maîtrise des normes comptables et des processus budgétaires.
• Compétences comportementales :
o Rigueur, organisation et sens du détail.
o Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant avec les autres services.
o Esprit d'analyse et de synthèse.
o Bonnes capacités de communication, notamment pour la présentation de données financières complexes.
• Langues : La maîtrise de la langue français est un plus
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