14/04/2025 |  Anonyme |  Contrat CDI |  Tana 

L'entreprise offre des services de transport urbain. Elle met à disposition des utilisateurs une application mobile leur permettant de solliciter et de réserver des trajets. Le service met l'accent sur la commodité et la fiabilité, offrant des fonctionnalités telles que l'estimation du prix en temps réel et des heures d'arrivée claires.

-Gestion et Maintenance du Parc Automobile :
Planifier et superviser les opérations de maintenance préventive et corrective (vidanges, révisions, réparations, pneumatiques, etc.).
Diagnostiquer les pannes et coordonner les interventions des prestataires externes (garages, dépanneurs).
Assurer le suivi des garanties et des contrats de maintenance.
Gérer le stock des pièces de rechange et des consommables.
Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI) liés à la maintenance (taux de disponibilité, coûts de maintenance par véhicule, etc.).

-Gestion Administrative et Réglementaire :
Assurer le suivi des documents administratifs des véhicules (cartes grises, assurances, vignettes, etc.).
Organiser et suivre les contrôles techniques et les visites périodiques obligatoires.
Gérer les contrats d'assurance et les déclarations de sinistres.
Veiller au respect de la législation en vigueur concernant le parc automobile.
Tenir à jour les bases de données et les tableaux de bord relatifs au parc automobile.

-Optimisation des Coûts :
Négocier les contrats avec les fournisseurs (maintenance, assurances, carburant, etc.).
Analyser les coûts d'exploitation du parc automobile et proposer des actions d'optimisation.
Suivre la consommation de carburant et mettre en place des mesures d'éco-conduite.
Gérer le budget alloué au parc automobile.

-Gestion des Conducteurs et de l'Utilisation des Véhicules :
Attribuer les véhicules aux conducteurs en fonction des besoins.
Organiser et suivre les plannings d'utilisation des véhicules.
Sensibiliser les conducteurs aux bonnes pratiques d'utilisation et d'entretien des véhicules.
Gérer les incidents et les accidents impliquant les véhicules de l'entreprise.
S'assurer du respect du règlement intérieur concernant l'utilisation des véhicules.

-Sécurité et Conformité :
Veiller à la sécurité des véhicules (équipements de sécurité, état général).
S'assurer que les conducteurs disposent des permis de conduire valides.
Mettre en place et suivre les procédures de sécurité liées à l'utilisation des véhicules.

-Reporting et Communication :
Établir des rapports réguliers sur l'état du parc automobile, les coûts, les incidents, etc.
Communiquer efficacement avec les différents départements de l'entreprise concernant les aspects liés au parc automobile.
Participer aux réunions concernant la logistique et les services généraux.

Référence

SPA