05/03/2025 |  JDV |  Contrat CDI |  Antananarivo 

BTP

Sous la Supervision du responsable des Ressources Humaines; Vos missions:
-Veiller à la bonne application de la législation sociale et Règlement intérieur
-Participer au recrutement
-Gérer les contrats de travail: rédaction et suivi des périodes d'essai
-Constituer et tenir à jour des dossiers du personnel
-Établir les papiers administratifs
-Suivre les retards, absences, congé, permission, repos médical,
-Contribuer à la gestion de la paie: suivi pointage horaire, heures supplémentaire, suivi des réclamations, billetage et distribution des salaires et fiche de paie
-Gérer les employés journaliers
-Suivre les dépenses liées au RH
-Suivi OSTIE et CNAPS: affiliation, demandes, départ à l’Ostie, accident de travail,
-Mettre en œuvre les sanctions disciplinaires
-Diffuser les informations: affichage, notification
-Communiquer à son responsable toute les informations liées au service RH
-Assurer le relais entre la Direction et l'employé

-Formation bac +03 en GRH/Droit/Gestion
-Une première expérience réussi en administration RH souhaitée
-Maîtrise du droit de travail, gestion de la paie
-Maîtrise des outils bureautique, surtout Excel
-Rigoureux et organisé
-sens de la confidentialité et discrétion
-sens de la communication et diplomatie
-Honnêteté et loyauté professionnel
-Maîtrise du français orale et écrit
-disponible de suite
Si vous reconnaissez avoir ces profils, n’hésitez pas, rejoignez vite notre équipe!! Envoyez via le site votre CV et lettre de motivation avec vos prétentions salariale

Référence

ARH/0325/RH