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- BAC+4/5 en commerce, gestion, marketing ou domaine connexe.
- 3 ans d'expérience minimum dans la gestion d’une marketplace ou dans le e-commerce, avec une forte appétence commerciale.
- Solides compétences en négociation et en recrutement de partenariats.
- Maîtrise des KPIs e-commerce et des outils d’analyse de performance.
- Capacité à élaborer des stratégies d’animation/fidélisation vendeurs.
- Aisance relationnelle, sens du leadership et maîtrise de la communication
- Dynamisme, orientation résultats et proactivité.
- Rigueur dans le suivi et l’analyse des performances.
- Autonomie, esprit d’équipe et capacité à prioriser.
- Sens de l’écoute pour comprendre les besoins et contraintes des vendeurs.