10/09/2024 |  ANONYME |  Contrat CDI |  Antananarivo/ Madagascar 

Anonyme

- Assurer la bonne marche des formations du personnel permettant le développement de leurs compétences dans le respect des formalités et procédures en vigueur ;
- Garantir la bonne exécution du processus de recrutement suivant consignes du N+1 ;
- Veiller à une intégration réussie des nouvelles recrues et à ce que les procédures d’intégration soient correctement respectées ;
- S’assurer de la bonne réalisation des évaluations périodiques ;
- Suivre et exécuter le plan de formation prévu par l’entreprise.

- Bac +3/4 en Ressources Humaines / Gestion / Droit / Sciences sociales ;
- Une année d’expérience dans le développement des ressources humaines ;
- Une année d’expérience dans le domaine de la formation professionnelle ;
- Connaissances du Code du Travail ;
- Maîtrise des outils bureautique (Word, Excel, Powerpoint, Outlook) ;
- Bonne connaissance du Code de prévoyance sociale ;
- Français : niveau Intermédiaire;
- Anglais : niveau Intermédiaire;
- Atout : bonne connaissance du secteur automobile;
- Sens de la confidentialité;
- Organisé(e), rigoureux(euse) et méthodique;
- Réactif (ve) et sens du service ;
- Bonne aisance relationnelle.