Guidé par l'héritage remarquable de notre cofondatrice, Helen Keller, Helen Keller Intl s’associe avec des communautés qui s’efforcent de surmonter les cycles de pauvreté de longue date. En fournissant les éléments essentiels d’une bonne santé, d’une nutrition adéquate et d’une vision claire, nous aidons des millions de personnes à créer un changement durable dans leur propre vie. Présente dans plus de 20 pays – à travers l’Afrique, l’Asie, l’Europe et aux États-Unis – et avec une communauté mondiale de soutien, nous veillons à ce que chaque personne ait l’opportunité – comme Helen – de réaliser son véritable potentiel. Nous recrutons un coordonnateur régional de recherche pour notre programme de supplémentation en vitamine A en Afrique, afin de soutenir l’amélioration continue de ces programmes.
Présentation du programme :
Lorsqu'elle est administrée deux fois par an à au moins 80 % des enfants âgés de 6 à 59 mois dans les pays présentant des taux élevés de mortalité infantile et de carence en vitamine A, la supplémentation en vitamine A (SVA) peut contribuer à réduire la mortalité des enfants de moins de cinq ans jusqu'à 24 %.
La SVA est distribuée deux fois par an via différents mécanismes de distribution. Certains pays organisent des campagnes de masse où des équipes se rendent dans chaque foyer pour administrer la vitamine A aux enfants. D’autres ont intégré la SVA dans leurs systèmes de santé, parallèlement à la vaccination de routine ou au suivi de la croissance. Un troisième groupe de pays utilise un système hybride combinant les campagnes et la distribution en établissement. Enfin, certains pays sont en phase de transition d'une approche à l'autre. Depuis plusieurs décennies, Helen Keller International soutient les ministères de la Santé dans 14 pays d’Afrique subsaharienne pour la distribution de la SVA, et aide actuellement à distribuer plus de 30 millions de capsules de SVA par an.
1. Expériences en agent de Ménage minimum 2 ans.
2. Excellentes capacités d’organisation et de gestion du temps.
3. Soucis des détails.
4. Esprit d’équipe
5. Capacité à travailler de façon autonome et avec un minimum de supervision.
6. Capacités à travailler avec une équipe pluridisciplinaire et avec les parties prenantes