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Assistant marketing e-mailing - Antananarivo 

05/11/2024 |  CAPTIVEA |  Contrat CDI |  Antananarivo 
 
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Intégrateur ERP Odoo

En tant qu’Assistant marketing e-mailing au sein du 1er intégrateur mondial de l'ERP Odoo, vous serez chargé(e) d'identifier et de qualifier des prospects potentiels pour alimenter le pipeline commercial de l'entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'Outbound Lead Generation Manager pour développer et mettre en œuvre des stratégies innovantes de génération de leads.

Responsabilités :
• Rechercher et identifier de nouveaux leads qualifiés sur Internet et les réseaux sociaux professionnels.

• Scraper et Collecter des données pertinentes sur les entreprises cibles.

• Enrichir les données collectées à l'aide d'outils spécialisés.

• Obtenir les coordonnées professionnelles (e-mails et téléphone) des décideurs clés.

• Analyser et segmenter les données pour cibler les prospects les plus prometteurs.

• Mettre en place et optimiser des processus d'automatisation de la prospection.

• Collaborer avec les équipes marketing et commerciales pour affiner les critères de qualification des leads.

• Assurer un reporting régulier sur les performances et les résultats obtenus.

• Formation : Bac +3 à Bac +5 en marketing digital, commerce ou informatique.

• Expérience : 1-2 ans minimum dans un poste similaire.

• Profil hybride alliant des compétences en marketing, développement web et commerce.

• Maîtrise des techniques de prospection digitale et de lead generation.

• Connaissance des outils et/ou techniques de scraping et d'enrichissement de données.

• Compréhension des enjeux marketing et commerciaux dans le secteur B2B.

• Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives.

• Excellent sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des projets.

• Curiosité intellectuelle et volonté d'apprentissage continu.

Conditions de Travail :
• Travail du lundi au vendredi.

• Environnement de travail dynamique au sein d’un leader dans son domaine.

• Salaire compétitif et Stabilité de l’emploi.

• Opportunités d'évolution et de développement des compétences.
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