Coordinateur Formation Assurances - Antananarivo

29/10/2024 | Odity Antananarivo | Contrat CDI | Antananarivo

Relation Client

Nous recherchons aujourd’hui un profil essentiel chez Odity : un(e) Coordinateur Formation
Nous sommes une équipe multiculturelle de 1 500 collaborateurs basés dans 10 bureaux situés partout dans le monde : New York, Londres, Bruxelles, Paris, Milan, Antananarivo, Cape Town, Hong Kong, Shanghai, Tokyo. Aujourd’hui nous travaillons en synergie avec plus de 350 marques au plus près de leurs clients dans le secteur du luxe, du lifestyle, de la mode, de l’automobile, de l’assurance, de la banque et des médias.

Je suis intrigué(e). Qu’est-ce que je serai amené(e) à faire concrètement ?
Sous la supervision du Responsable Formation, vous serez chargé(e) de :
• Coordonner les actions de formation en rapport avec les résultats de la production.

Au quotidien, vous allez piloter le dispositif de formation. Comment vous allez procéder ?
• Coordination des ressources et projets de formation,
• Mise en œuvre opérationnelle de la Politique de Développement des Compétences (PDC),
• Animation des sessions de formation.

Qu’est-ce qu’Odity peut m’apporter en retour ?
Rejoindre l’équipe Odity, c’est faire partie d’une entreprise multiculturelle, dynamique et en pleine expansion, où tous les collaborateurs sont mobilisés au quotidien pour délivrer une expérience client exceptionnelle.
C’est aussi reconnaître au travers de nos 4 valeurs clés que sont :
• la Fiabilité dans le service que nous délivrons,
• l’Intensité dans l’engagement de chacune de nos actions et dans notre passion pour la relation client,
• le Partage au quotidien entre collègues et à travers les engagements RSE de l’entreprise,
• et la Smart attitude qui nous permet d’agir avec intelligence en toutes situations.
Odity vous offre également :
• Une rémunération motivante,
• Deux mutuelles santé,
• Un service de transport et des indemnités de repas,
• Un environnement de travail agréable.

• Appétence pour les nouvelles technologies, méthodologie d'apprentissage,
• Connaissance du projet et des diverses activités,
• Connaissance des outils d'amélioration continue,
• Pédagogue,
• Maîtrise pack office (excel, ppt, …)

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CONTROLE INTERNE-réf:CI/INV/0325

JURISTE COLLABORATEUR-réf:JC/INV/0325

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ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF ET RESSOURCES HUMAINES-réf:ADM-RH/ASSIST/NAS-250408

01 JURISTE

UN CONSEILLER TECHNIQUE EN GESTION DES SERVICES ÉCOSYSTÉMIQUES -réf:CTGS_PADDI_TANA

Un chauffeur de direction-réf:0518-25KR-OPT

Assistant BE-Réf : 202502 R-ABE

Agent de sécurité-réf:AS250415

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