Délégué Général - Antananarivo

06/08/2024 | Anonyme | Contrat CDI | Antananarivo

Une ONG Française présente depuis près de 30 ans, reconnue dans les actions humanitaires auprès des enfants de rue.

Le Délégué Général est responsable de la mise en œuvre de la stratégie définie par le Conseil d'Administration, de la gestion opérationnelle de l'association, et de la coordination de toutes les activités visant à atteindre les objectifs humanitaires de l'organisation.

Responsabilités et tâches :
• Élaborer et mettre en œuvre des plans stratégiques en accord avec la vision et les objectifs de l'association.
• Assurer la cohérence des activités avec la mission humanitaire de l'association.
• Coordonner les différentes activités de terrain, programmes et projets humanitaires.
• Gérer les ressources humaines, financières et matérielles de l'association.
• Élaborer et gérer le budget annuel de l'association.
• Superviser les audits financiers et garantir la conformité avec les régulations et les standards financiers.
• Maintenir et développer des relations avec les partenaires institutionnels, les donateurs et les parties prenantes.
• Représenter l'association auprès des institutions gouvernementales, des ONG, des bailleurs de fonds et des médias.
• Développer et mettre en œuvre une stratégie de communication pour promouvoir l'image de l'association.
• Assurer la visibilité de l'association sur les réseaux sociaux et dans les médias.
• Rendre compte régulièrement des activités et des résultats de l'association au Conseil d'Administration.
• Assurer le respect des statuts de l'association et des décisions du Conseil d'Administration.

• Diplômé d’un Master 2 en gestion, relations internationales, développement, ou tout autre domaine pertinent.
• Expérience significative dans un poste de direction au sein d'une organisation humanitaire ou dans le secteur associatif.
• Expérience en gestion de programmes humanitaires et en coordination de projets.
• Compétences en gestion de projet et en développement stratégique.
• Compétences financières et budgétaires solides.
• Excellentes compétences en communication orale et écrite.
• Leadership et capacité à inspirer et motiver les équipes.
• Intégrité et sens de l'éthique.
• Empathie et engagement envers les causes humanitaires.
• Capacité d'adaptation et flexibilité.
• Esprit d'initiative et autonomie.

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